Новости
Демиховский машиностроительный завод принял участие во втором Международном HR-саммите «Человеческий капитал страны»
Более 250 ведущих экспертов в сфере управления человеческими ресурсами из регионов России и зарубежных стран встретились на онлайн- и офлайн-площадках, чтобы обсудить вопросы кадровой политики, перспективы рынка труда и современные стратегии работы с персоналом.
Мероприятие прошло в Нижнем Новгороде на площадке Корпоративного университета правительства Нижегородской области в октябре этого года. Организаторами саммита стали Проектный офис по развитию человеческого капитала региона совместно с HR-ассоциацией Приволжского федерального округа.
ДМЗ представляла начальник отдела по развитию персонала и внутренним коммуникациям, председатель Совета Инженов завода и заместитель председателя Совета Инженов ТМХ – Кристина Боброва. Она выступила спикером на круглом столе и поделилась с коллегами лучшими практиками и трендами в области работы с молодежью.
«Одна из важнейших тем – трудоустройство молодых специалистов. В малых городах наблюдается нехватка молодых кадров с высшим образованием. На каждом заводе ТМХ обязательно проводится подготовка новых сотрудников с последующей аттестацией. Наш завод имеет собственный лицензированный учебный центр, в котором сотрудники проходят обязательное обучение. Выпускникам технических колледжей мы предлагаем практику с возможностью последующего трудоустройства», – прокомментировала начальник отдела по развитию персонала и внутренним коммуникациям АО «ДМЗ» Кристина Боброва.